Skip to main content

Work Better Magazin „Community-Based Design“

Aktuell ist die größte Herausforderung, die wir wahrnehmen, das Finden einer „Back to the office“ Strategie. Wie viel home office ist ok, um noch miteinander verbunden, kreativ, innovativ und als Arbeitgeber attraktiv zu sein aber gleichzeitig die Produktivität nicht aus den Augen zu verlieren? Daneben treibt uns das Aufkommen der KI im Business Umfeld um: wo sind individuell sinnvolle Anwendungsmöglichkeiten? Wo nutzt uns die KI, macht und schneller, nimmt vielleicht ungeliebte Aufgaben ab?

Laut eigener Aussage brauchen Führungskräfte Arbeitsorte, die ihre Strategien zum Umgang mit diesen Veränderungen unterstützen. Die richtige Arbeitsumgebung zieht Talente an, fördert die Kultur und trägt zu Wohlbefinden und Produktivität bei den Mitarbeitenden bei. Diese brauchen einen Arbeitsort, der zukunftsfähig ist, sich bei Bedarf schnell anpassen lässt und die Resilienz stärkt. Die Büros sind häufig nach veralteten Maßgaben konzipiert – doch wie kann man sie verbessern?

Die Antwort: Mit einer Arbeitsumgebung, die ein Gemeinschaftsgefühl vermittelt.

Die Prinzipien, nach denen die lebenswertesten Städte der Welt aufgebaut sind, lassen sich auch auf unsere Arbeitsorte übertragen. Jede dieser Städte ist anders, aber sie alle haben eines gemeinsam:
Sie werden von vielen unterschiedlichen Menschen bewohnt und bieten ebenso vielfältige Lebensräume – Straßen und Häuser gleichen nicht wie ein Ei dem anderen. So entstehen Abwechslung und Lebendigkeit. Die Infrastruktur ist so angelegt, dass die Menschen leicht von A nach B gelangen und Serviceangebote
leicht erreichbar sind. Es gibt öffentliche Orte wie Parks, Geschäfte und Cafés, an denen die Menschen zusammenkommen. Und private Orte wie Wohnhäuser oder Grünflächen entlang der Straßen, die den Menschen Erholung vom hektischen Alltag bieten.

Im aktuellen Work Better Magazin zeigen wir vier große, aktuelle Umbrüche im Detail und ergründen, wie sie unsere Arbeitsweise verändern. Wir zeigen, warum die Gestaltung von Arbeitsorten nach dem Vorbild einer Gemeinschaft den Erfolg von Menschen und Unternehmen fördert.